老板真的在乎初创员工吗？

之前跟一个创业老板就项目的事儿深聊过。在用人方面，我相信他没做保留。

因为他是这么说的。

当你刚开始创业的时候，能跟着你干的人，一般并不会太强。因为能力强的人，一般不会干这种付出和回报不成正比的事儿。

说完，他顿了顿，他说，刚创业的时候，一定要眼睛里面揉得进去沙子。
先跑起来，先赚钱，赚到钱了，体量大了，前景有了，有能力的人才会陆续跟过来，这个时候就得掺沙子了。

原来那班能力不算太强的、认知、能力和贡献也越发跟不上节奏的，该退的退了。

因为，此一时，彼一时了。